第章矿工反杀 (第1/2页)

石塔山矿区又出乱子了。

从管委会层面讲，阮辛的领导风格如其名字软绵绵没有力量；伏道航在城投闲散惯了重回矿区很不适应，各方面工作尤其涉及矿业改革事务能缓则缓，缺乏主动性和前瞻性。

以机器人推广普及为例，之前全是晏越泽冲在第一线策划、指挥、奔走，他离开后便没了抓手，基本全靠惯例运作，进度明显滞后，受到矿务局多次批评和通报。

矿井关停和转型改造同样如此，关停流程过于迟缓，阮辛和伏道航又没有魄力果断拍板，每个环节貌似慎重实质拖沓冗长，人为举棋不定更令得各层级增加重复劳动。好不容易关停了，往哪个方向转型、怎么改造又举步维艰，成天不停地开会讨论，每次又得不出结论然后继续开会，周而复始把管委会干部员工快逼疯了。

眼看邻居东峰山矿区矿业改革接连取得突破性进展，cs游戏场、迷宫、密室产业日益做大做强，俨然形成上电头号游戏城，周边产业特别美食街在外围蜿蜒林立数里，赚得钵满盆溢。矿区有了钱，绿化、环保等工作舍得投入，前三季度已超额完成全年目标；道路建设方面，崔月琴在没有市财正补贴的情况下毅然上马修建一条直通市区高架的快速通道；旧楼改造修葺方面东峰山更是领先石塔山好几拍，已经推掉两座五十年以上危楼在原址重建一幢32层高的居民楼！

矿工也能住崭新的高层电梯楼！

消息传开后其它七个矿区矿工都沸腾了，也令得七家管委会领导陷入被动，尤其号称第一大矿区的石塔山。

——这也是白钰采取的倒逼机制，即市领导、市矿务局不会下达行正命令要求各矿区什么时候达到什么进度，但凡事就怕比较，东峰山大幅领先之后差距就出来了，压力自然传导到其它七个矿区。

阮辛和伏道航急眼了，终于拿出点狠劲给各条线布置一系列硬性任务，要求年底前必须完成否则撤职查办！

其中涉及矿井关停和转型，管理科领到的任务是：十月份确保关停四个矿井并组织调研拿出转型方案；十一月份完成准备工作；十二份必须进场施工。

而看似不起眼的“准备工作”乍觉得一个月时间很宽松，实质要走很多程序和手续，最麻烦最要命的则是：拆迁工作！

无论把哪个矿井改造为游戏场、迷宫、秘室，除了复杂浩大的内部施工外还有两项辅助性工程，一是圈地方，地面部分要有种类齐全的服务和功能设施；二是修路，从游戏场到那条

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